Veidekke kvipper
Trygge arbeidsplasser står høyt hos Veidekke, en av Skandinavias største entreprenører. Nå tester Veidekke ut Kvipp fra DigiQuip i utvalgte enheter, for å gjøre dokumentasjon av utstyrsspesifikk opplæring enklere.
Ingenting slår praktisk opplæring
Opplæring på utstyr er viktig. Mye kan gå galt når tunge maskiner og krevende verktøy er i bruk, og det er lite som kan slå praktisk opplæring. Her møtes ekte utstyr, erfaringer og solide svar på spørsmål. Slik blir arbeidsplassen et tryggere sted å være.
Praktisk opplæring har alltid vært en naturlig del av hverdagen på norske anlegg. Det er ikke der utfordringen ligger.
Nytt for mange: Opplæringen skal dokumenteres
Det som er nytt for mange, er kravet om at opplæringen skal dokumenteres. Det handler om å kunne vise at den ansatte faktisk har fått opplæring på det aktuelle utstyret, ikke minst når tilsyn og vernerunder kommer på besøk.
Veidekke tar dette på største alvor, uten at det fører til komplisert merarbeid eller store utgiftsposter.
Å kvippe tar bare sekunder
I testen med Kvipp dokumenteres opplæringen der den skjer, ute på plassen. Den som gir opplæringen kvipper inn beviset med en gang, og sørger dermed for at opplæringen blir dokumentert riktig.
Ingen innlogging, ingen papirskjemaer, ingen jobb i etterkant. Alt gjøres med mobilen, og dokumentasjonen kommer på plass med en gang.
Samarbeid for en tryggere arbeidsplass
At en av bransjens største aktører tester ut Kvipp i utvalgte enheter, viser hvor veien går: opplæring skal skje i praksis, og dokumentasjonen skal ikke være i veien.
Hva testen ender med, avventer vi for øyeblikket. Resultatene fra Veidekke deler vi så snart de er på plass, det kommer en oppfølgingshistorie om dette.
Vil du se hvor enkelt det er?
Test Kvipp gratis – det tar bare noen minutter å komme i gang. Ingen innlogging, ingen papirskjemaer.
Test Kvipp gratis på kvipp.itØnsker du tilgang? Ta kontakt!
Tom Freddy Braathen
+47 45 48 85 25 · tom-freddy@digiquip.no
FAQ: Fakta og krav
Hva er utstyrsspesifikk opplæring?
Utstyrsspesifikk opplæring, også kalt typeopplæring, er dokumentert opplæring på en konkret type arbeidsutstyr. Kravet er forankret i Forskrift om utførelse av arbeid og innebærer at ingen skal bruke utstyr uten opplæring på akkurat den typen.
Må opplæringen dokumenteres?
Ja. Kravet om nødvendig og dokumentert opplæring følger av §§ 10-2 og 10-4 i Forskrift om utførelse av arbeid, håndhevet av Arbeidstilsynet. Virksomheten må kunne vise hva som er gjennomført, av hvem, på hvilket utstyr og når – ikke minst når tilsyn og vernerunder kommer på besøk.
Hvordan dokumentere utstyrsspesifikk opplæring?
Den enkleste måten er å bruke et digitalt verktøy som Kvipp, der opplæringen dokumenteres automatisk der arbeidet skjer – med mobilen, uten innlogging, papirskjemaer eller jobb i etterkant.
Er sertifikat eller generelle kurs nok?
Nei. Et sertifikat eller et generelt kurs dekker ikke kravet om utstyrsspesifikk opplæring. Du må ha dokumentert opplæring på den konkrete utstyrstypen du skal bruke.
Hvem har ansvar for at opplæringen gjennomføres?
Arbeidsgiver har ansvar for at ansatte får opplæring før maskiner og verktøy tas i bruk, og at opplæringen er dokumentert. I praksis bør noen utpekes til å følge opp at opplæringen faktisk blir gjennomført.