Opplæringskrav
Dette er dokumentasjon som viser hvilke krav som stilles til de personer som kan bruke arbeidsutstyr som kan medføre særlig fare for skade på liv eller helse.
Arbeidsgivers ansvar
- Vurdere risiko og behov for opplæring
- Dokumentere hvilke utstyr som regnes som like
- Gjøre krav og rutiner kjent for ansatte
- Sørge for gjennomføring av nødvendig opplæring
Opplæringskrav i Kvipp
Med opplæringskrav får du dokumentert hvilke krav som gjelder alle eller spesifikke personer. Vi har laget en veileder som gjør denne jobben enkel. Resultatet er et eller flere dokumenter (PDF) som gjøres tilgjengelig i Kvipp for de det gjelder.
Veilederen tar deg gjennom:
- For hvem opplæringskravene gjelder
- Hvilke kategorier som dekkes
- Hvilke opplæringskrav som gjelder per kategori
Sikkerhetsopplæring og utstyrsspesifikk opplæring
Dokumentasjonen tydeliggjør hvilke krav til opplæring som gjelder per kategori.
Hvis utstyrstypene i en kategori er like, så holder det med en utstyrsspesifikk opplæring. Vurdering av likhet gjør du ut fra en vurdering av blant annet betjening, sikkerhetsutstyr, bruksområde, funksjonalitet, personlig verneutstyr, og daglig kontroll. Dersom du kan svare ja på at typene med utstyr er like, er det ikke krav til ny utstyrsspesifikk opplæring på hvert utstyr.
Denne vurderingen og konklusjonen må dokumenteres for å være gyldig, og dette gjør du på kategorinivå. Gå til kategorier for å definere om ny utstyrsspesifikk opplæring er nødvendig for hvert utstyr eller om utstyrstypene er like.
Publisering av opplæringskrav
Du trenger ikke å tenke på selve publiseringen av opplæringskrav. Opplæringskravene gjøres automatisk tilgjengelig for den det gjelder i Kvipp.